En estos tiempos críticos en la historia tanto de la humanidad como del planeta, se hace imperativo liderar con visión, convicción y coraje hacia una acción colectiva basada en la esperanza, alejándonos del futuro distópico que parece cada vez más cercano.

Las aceleradas transformaciones sociales, ecológicas y tecnológicas exigen un liderazgo empresarial, institucional y social radicalmente diferente al que conocíamos hasta ahora, tanto en términos éticos como en su concepción y ejecución.

El modelo de liderazgo organizacional, centrado en acciones individuales y en antiguas tecnologías gerenciales, está desapareciendo a la par de estas transformaciones. 

Es momento de reconfigurar el modelo de liderazgo. Está en nosotros, quienes creemos en un futuro distinto, repensar y recrear empresas con propósito, concebidas como proyectos sociales basados en la acción colectiva.

Los nuevos tiempos, requieren nuevas estrategias empresariales y nuevas formas de hacer negocios. 

Es un mundo que nos requiere cultivar la comprensión, la compasión y la unión, para hacer de nuestro entorno, sociedad y organizaciones lugares donde vivir con mayor bienestar.

El liderazgo en este contexto debe ser guiado por un propósito trascendente, sustentado en una acción colectiva ética y firme.